Željana Horvatić

Kako voditi težak razgovor s kolegom koji stalno ne isporučuje ono što je dogovoreno

Težak razgovor ne treba početi optužbom nego konkretnim primjerom, posljedicom i jasnim očekivanjem za ubuduće. Problem je riješiti ponašanje, ne napasti osobu.

Kako reći „ne znam” na poslu, a da ne zvučite nesposobno

Nije profesionalno znati sve. Profesionalno je jasno razlikovati ono što znate od onoga što tek trebate provjeriti — i objasniti što ćete napraviti dalje.

Što ne biste smjeli unositi u AI na poslu

Prije nego što poslovni dokument zalijepite u chatbot, provjerite koji račun koristite, pravila organizacije i možete li ukloniti povjerljive ili osobne podatke koji AI-ju nisu potrebni.

Prompt nije čarobna formula: što zapravo treba znati da biste dobro radili s AI-jem

Dobar prompt najčešće nije tajna naredba nego dobar brief. Cilj, kontekst, ograničenja i jasna procjena rezultata važniji su od memoriranja stotina viralnih promptova.

Prvi životopis bez radnog iskustva: što napisati kada mislite da nemate što pokazati

Nemate formalno radno iskustvo? To ne znači da nemate što staviti u prvi životopis. Važno je znati prepoznati i pokazati iskustva, projekte i vještine koje već imate.

Kako pregovarati o prvoj plaći kada još nemate veliku pregovaračku moć

Prva plaća nije tema o kojoj junior mora šutjeti. Pregovaranje može biti profesionalan razgovor o tržišnom rasponu, vrijednosti koju donosite i drugim uvjetima ponude.
spot_imgspot_img